Votre dynamique d’équipe est-elle sur de bonnes bases ?

Evaluez rapidement une dynamique de groupe en examinant quelques situations toutes simples mais significatives ! Attention : vous pouvez changer les choses : c’est bon pour l’activité, la performance et l’attractivité de votre organisation.

  • Est- ce que je sais pourquoi je suis convié à cette réunion ?
  • Qu’est ce qu’on attend de moi ?
  • Quel est le lien avec la précédente réunion ?
  • Je connais les participants ?
  • Parle t-on en même temps que l’autre ?
  • Le Manager est-il présent ou quitte t-il souvent le groupe ?
  • Mes idées sont-elles conservées ?
  • N’est-on pas dans une discussion « de comptoir » ?
  • A t-on décidé quelque chose ?
  • C’est quoi la suite ?

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